到2030年德国汉高的目标是只使用三分之一资源。为了减少其生态足迹和实现可持续消费,该公司已确定的三个主要方法:产品,合作伙伴,和人。通过他们的承诺和知识,德国汉高的世界各地的47000名员工为实现新的可持续发展战略做出重要贡献。除了其核心业务的开发和生产创新产品,公司打算涉及客户和消费者以及供应商和工业用户更紧密的努力促进可持续性以及整个价值链。与此同时,德国汉高帮助客户减少自己的环境足迹。

二十多年来,德国henkel已经发布一个专用的可持续性报告和年度报告。在21期公布,该公司提出2030年新的可持续发展战略的核心,这是实现更多的目标，同时效率是原来的三倍。新的可持续性策略适用于所有业务部门和整个价值链。

“我们必须找到使用更少资源实现更多目标的办法”德国汉高Kasper Rorsted首席执行官强调。“我们确信,我们不仅有责任为子孙后代追求可持续发展，同时可持续发展也具有经济意义对我们来说，是一个重要的竞争因素，它可以降低成本，推动创新，并加强了我们在未来的市场地位。

可持续性的领袖

德国汉高的可持续发展表现在过去的十年里显示了公司不断提高工作效率和安全:能源和水的消耗已经减少了42%,废物排放量50%每公吨的输出。在同一时期,职业事故的数量下降了85%。